SENIOR RECRUITER (M/W/D) STEUERN | WIRTSCHAFTSPRÜFUNG

Verstärken Sie unser Team als Senior Recruiter (m/w/d) in München!

Auch Sie sind einzigartig und suchen ein erfolgreiches Unternehmen, dessen Wachstum Sie maßgeblich durch die erfolgreiche Gewinnung neuer Teammitglieder entwickeln? Wir bieten Ihnen viele Argumente für unsere Kanzlei. Gerade wurden wir als einer der 100 besten Arbeitgeber in Deutschland von Great Place to Work® ausgezeichnet. Wir wollen weiter wachsen und auch mit Ihnen noch besser werden!

Ihre Aufgaben

  • Sie sind ein Experte im Recruiting und verantworten eigenständig die komplette Personalgewinnung für unsere Kanzlei

  • Dabei bestimmen Sie eine bestmögliche Strategie zur erfolgreichen Stellenbesetzung und setzen diese dann zielführend um

  • Sie identifizieren und kontaktieren geeignete Kandidaten über Direct Sourcing und führen selbständig Screenings sowie Telefoninterviews durch 

  • Sie nutzen dafür die einschlägigen Kanäle und sozialen Netzwerke 

  • Sie bauen sich ein Netzwerk auf mit dem Sie in stetigem Kontakt in Bezug auf unsere Stellenausschreibungen stehen 

  • Sie betreuen und entwickeln unser Bewerbermanagement weiter und führen eine entsprechende Software ein 

  • Sie bringen neue Ideen ein, evaluieren neueste Recruiting-Trends und prüfen dies auf Einsatzmöglichkeiten bei GKK PARTNERS

  • Sie führen das Controlling Ihres Aufgabengebietes

Sie bringen mit:

  • Sie haben Ihre Ausbildung oder Hochschulstudium in den Bereichen Wirtschaft, Marketing oder Personal erfolgreich abgeschlossen

  • Mehrere Jahre Berufserfahrung als Recruiter/in, idealerweise im Bereich Steuern und Wirtschaftsprüfung oder in ähnlichen kaufmännischen Bereichen> Versierter Umgang mit modernen Recruiting- und Personalmarketing-Methoden und Kanälen

  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten

  • Strukturierte, ergebnis- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise

  • Begeisterungsfähigkeit im Umgang mit Kandidatinnen und Kandidaten

  • Kompetentes und professionelles Verhalten gegenüber internen sowie externen Kunden

  • Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung

Möchten Sie sich das bieten lassen?

  • Größter Gestaltungsspielraum und Unterstützung

  • Von Beginn an die Verantwortung für den Bereich Recruiting

  • Ein partnerschaftlich geführtes Unternehmen mit starkem Teamgeist

  • Flexible Arbeitszeiten inklusive Home Office-Regelung

  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Erfahren Sie noch viel mehr auf www.gkkpartners.de! Unsere Personalleiterin Sandra Ponschab steht Ihnen bei Fragen stets gerne zur Verfügung.

Kontakt:

email: karriere@gkkpartners.de, Tel: 089 3899780

Hier können Sie das Stellenangebot als Pdf herunterladen: