NACHHALTIGKEITSBERICHTERSTATTUNG (REGULATORISCH & FREIWILLIG)

Große mittelständische Unternehmen und Konzerne müssen ihren ersten Nachhaltigkeitsbericht für das Geschäftsjahr, das am oder nach dem 1. Januar 2025 beginnt, aufstellen und prüfen lassen. Große Unternehmen bzw. Konzerne sind diejenigen, die mindestens zwei der folgenden drei Kriterien übertreffen:

• 50 Mio. Umsatzerlöse
• 25 Mio. Bilanzsumme
• 250 Mitarbeiter (im Jahresdurchschnitt)

Falls das Unternehmen in einen Konzernabschluss einbezogen wird, kann es ggf. von der Pflicht zum Nachhaltigkeitsbericht befreit sein, wenn das Mutterunternehmen einen konsolidierten Nachhaltigkeitsbericht aufstellt und offenlegt, welcher ebenfalls der Prüfungspflicht unterliegt.

Als zentraler Startpunkt für die Einführung der Nachhaltigkeitsberichterstattung gilt die im Standard ESRS 1 definierte sog. „Wesentlichkeitsanalyse“. Diese ermöglicht die Ermittlung derjenigen Nachhaltigkeitsthemen, die für das Unternehmen unter Berücksichtigung seiner konkreten Geschäftstätigkeit bedeutsam sind, da nur über diese auch zu berichten ist. In diesem Zusammenhang gilt das Prinzip der „doppelten Wesentlichkeit“. Zu betrachten ist einerseits, welche Auswirkungen die Unternehmenstätigkeit auf seine Umwelt (also z.B. Mitarbeiter, Kunden, Lieferanten oder auf die Natur im Allgemeinen) hat. Andererseits muss aber auch ermittelt werden, welche potenziellen Risiken und Chancen sich aus den Nachhaltigkeitsthemen für die Geschäftstätigkeit ergeben. Ist ein Nachhaltigkeitsthema bereits unter einer der beiden Perspektiven als wesentlich einzustufen, muss hierüber berichtet werden.

Wir unterstützen Sie bei allen notwendigen Schritten zur Nachhaltigkeitsberichterstattung – fachlich fundiert und mit Augenmaß.

Vom Status-Quo bis zur Umsetzung

Betroffenheitsanalyse

Hier klären wir im ersten Schritt die folgenden Fragen:

• Wann fallen Sie unter die gesetzliche Pflicht zur Nachhaltigkeitsberichterstattung (inkl. Konsolidierungskreis und Wertschöpfungskette)?
• Welche Möglichkeiten zur Befreiung von der Berichtspflicht gibt es?

Erste Einschätzung zu den potenziell berichtspflichtigen Nachhaltigkeitsthemen auf Basis der Analyse Ihrer Geschäftstätigkeit

Wesentlichkeitsanalyse

• Vorbereitung und Durchführung der Wesentlichkeitsanalyse anhand von Workshops, Stakeholder-Einbeziehung und Recherchen
• Ermittlung von Auswirkungen, Risiken und Chancen (IROS) bei wesentlichen Nachhaltigkeitsthemen (auch Update Ihrer IROs auf Basis aktueller Branchen- und Benchmarkinformation)
• Prüfungssichere Dokumentation der Ergebnisse

Implementierung eines internen Nachhaltigkeits-Reportings

• Gemeinsame Erarbeitung der Nachhaltigkeitsziele, -strategien und -maßnahmen
• Definition und Ermittlung der berichtspflichtigen Kennzahlen und Parameter
• Unterstützung beim Aufbau der erforderlichen Reportingprozesse

Prüfung der Nachhaltigkeitsberichte im Rahmen der gesetzlichen Regelungen

• Prüfungssicherheit: begrenzte oder hinreichende 
• Projektbegleitende Prüfung möglich, um die Anforderungen gemeinsam und effizient zu bewältigen 
• Prüfvermerk 

Weitere Services bzgl. nichtfinanzieller (Fokus-) Themen

• IFRS Sustainability Disclosure Standards (IFRS S1 & S2): allgemeine nachhaltigkeits­bezogene sowie klimarelevante Themen
• Deep-Dive: EU Taxonomie-Verordnung (Einführung, Fähigkeits- und Konformitätsbetrachtung, Template-Reporting)
• ESG-Risiko: erkennen, mitigieren, managen (u.a. Klimarisiken und Unterstützung bei der Umsetzung von berufsständischen und aufsichtsrechtlichen Erwartungen)
• Technische Fragestellung (bspw. XBRL-Tagging, qualitätsbegleitende Anbieter- & Technologieauswahl)
• Analyse und Diskussion von Einzelthemen (EU-Entwaldungsverordnung, Biodiversität, Equal-Pay, Umgang mit Netto-Null-THG-Emissionen)

Nachhaltigkeit- / ESG Updates

Für Sie flexible und bedarfsorientierte laufende Beratung als:

• Sparringspartner für Produktideen
• Diskussionspartner bei Fragen